Technology
งานเทคโนโลยีในกรุงเทพฯ: เงินเดือน ภาคส่วน และสิ่งที่ผู้หางานต้องรู้
ด้วยตำแหน่งงานด้านเทคโนโลยีมากกว่า 23,000 ตำแหน่ง ตลาดกรุงเทพฯ เสนอเงินเดือนสูงสำหรับผู้จัดการ AI และ CTO แต่ยังเล็กกว่าฉากสตาร์ทอัพของสิงคโปร์
เราจัดทำรายงานนี้อย่างไร

ตลาดงานเทคโนโลยีของกรุงเทพฯ กำลังคึกคัก โดยมีตำแหน่งงานที่เปิดรับมากกว่า 23,000 ตำแหน่ง ณ กลางปี 2026 ตามข้อมูลจาก JobsDB วิศวกรซอฟต์แวร์เป็นตำแหน่งที่เป็นที่ต้องการมากที่สุด โดยมีตำแหน่งว่างมากกว่า 605 ตำแหน่งกระจุกตัวอยู่ในเขตพระนครเพียงแห่งเดียว ตัวเลขเหล่านี้แสดงให้เห็นภาพของเมืองที่กลายเป็นศูนย์กลางด้านเทคโนโลยีที่สำคัญในภูมิภาค แต่ยังคงตามหลังสิงคโปร์ในด้านความหนาแน่นของสตาร์ทอัพและค่าตอบแทนในระดับสูง
ระดับเงินเดือน: จากฐานข้อมูลระดับเริ่มต้นถึงระดับ C-suite
เงินเดือนแตกต่างกันอย่างมากตามระดับอาวุโสและความเชี่ยวชาญ ตามข้อมูลของบริษัทจัดหางาน Michael Page นักพัฒนาฐานข้อมูลระดับเริ่มต้นสามารถคาดหวังเงินเดือนระหว่าง 35,000 ถึง 45,000 บาทต่อเดือน ในระดับสูงสุด ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายเทคโนโลยี (CTO) ในบริษัทสินค้าอุปโภคบริโภคที่เคลื่อนไหวเร็ว (FMCG) มีรายได้รวมต่อปีระหว่าง 6.48 ล้านถึง 7.92 ล้านบาท ผู้จัดการ AI ซึ่งเป็นบทบาทที่ความต้องการเพิ่มขึ้นเมื่อบริษัทต่างๆ ลงทุนในระบบอัตโนมัติ มีรายได้ระหว่าง 1.6 ล้านถึง 2.0 ล้านบาทต่อปี
สำหรับวิศวกรท้องถิ่นที่ยินดีทำงานทางไกลให้กับนายจ้างในสหรัฐฯ โอกาสในการสร้างรายได้สูงกว่านั้นอีก บางตำแหน่งที่เปิดรับผู้มีความสามารถในไทยเสนอเงินเดือนสูงถึง 200,000 ดอลลาร์สหรัฐต่อปี โดยเฉพาะสำหรับผู้สมัครที่อยู่ในกรุงเทพฯ หรือเชียงใหม่ ตามข้อมูลของแพลตฟอร์มจัดหางาน Aware
นายจ้างรายใหญ่และภาคส่วนที่เติบโต
ตลาดถูกครอบงำโดยบริษัทข้ามชาติยักษ์ใหญ่ Grab, Lazada, Agoda และสาขาในประเทศของบริษัทเทคโนโลยีรายใหญ่เป็นผู้เล่นหลัก โดยจ้างงานจำนวนมากในตำแหน่งวิศวกรรมซอฟต์แวร์ ข้อมูล และผลิตภัณฑ์ ในทางตรงกันข้าม ฉากสตาร์ทอัพยังคงค่อนข้างเล็กเมื่อเทียบกับสิงคโปร์หรือเมืองในสหรัฐฯ ตามที่ ManpowerGroup Thailand ระบุ
ภาคส่วนที่เติบโตสำคัญ ได้แก่ อีคอมเมิร์ซ ฟินเทค และคริปโต/บล็อกเชน แม้ว่าตลาดโดยรวมจะยังเล็กกว่าคู่แข่งในภูมิภาคอย่างสิงคโปร์ ตำแหน่งว่างปัจจุบันที่ติดตามโดย beBee แสดงให้เห็นตำแหน่งงานที่เปิดรับ 95 ตำแหน่งสำหรับโปรแกรมเมอร์และนักพัฒนา และ 61 ตำแหน่งสำหรับผู้ทดสอบ ความต้องการวิศวกร AI และนักพัฒนา full-stack ที่มีประสบการณ์ 2-5 ปีกำลังเพิ่มขึ้น
ชาวต่างชาติที่ทำงานในไทยเผชิญกับตลาดที่จำกัดมากขึ้น มีบริษัทไม่กี่แห่งที่จ้างชาวต่างชาติเป็นประจำ เป้าหมายหลัก ได้แก่ Agoda, บริษัทในเครือ FAANG และสตาร์ทอัพไทยที่ได้รับทุน VC แม้ว่าค่าตอบแทนมักจะต่ำกว่าตลาดตะวันตก
สำหรับผู้หางาน ข้อสรุปเชิงปฏิบัติคือการมุ่งเน้นไปที่ทักษะที่เป็นที่ต้องการ ได้แก่ AI การพัฒนา full-stack และฟินเทค และเตรียมพร้อมสำหรับตลาดที่สตาร์ทอัพในท้องถิ่นมีขนาดเล็ก แต่ตำแหน่งงานทางไกลในสหรัฐฯ สามารถเสนอเงินที่เปลี่ยนแปลงชีวิตได้ ฉากการพบปะทางเทคโนโลยีของเมืองก็คึกคักเช่นกัน: กลุ่มต่างๆ เช่น GDG Bangkok, Bangkok JavaScript, Bangkok Python (ThaiPy) และ React BKK จัดประชุมทุกเดือนที่สถานที่ต่างๆ เช่น True Digital Park, HUBBA และ Spaces Tech@Agoda จัดการพบปะด้านการสังเกตการณ์และ NoSQL เป็นประจำที่สำนักงาน Central World และ Luma Bangkok จัดกิจกรรมเทคโนโลยีหลายครั้งต่อสัปดาห์ งาน Techsauce Global Summit ที่สำคัญ ซึ่งกำหนดจัดขึ้นในเดือนสิงหาคม 2026 ดึงดูดผู้เข้าร่วมกว่า 10,000 คนและสตาร์ทอัพ 200 ราย